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5 Stellenangebote Compensation Benefits Manager München

- neu Sa. 22.2.2025

Durchschnittsgehalt	Neue Jobangebote der Woche	Jobs in Vollzeit	Jobs in Teilzeit	Anzahl der offenen Jobs
4.219,- €	1	4	0	5

21.11.2024 München

Manager (w/m/d)

Wacker Chemie AG

Unterstützung bei der Entwicklung, Verbesserung und Umsetzung globaler Vergütungs- und Sozialleistungsrichtlinien, -prozesse, -instrumente und -projekte. Entwicklung von HR-Datenmetriken und -berichten sowie Bereitstellung analytischer Unterstützung für eine datengestützte Entscheidungsfindung.

Quelle: www.wacker.com

20.11.2024 80686 München

Compensation & Benefits Manager (w|m|d)

Sie verfügen über ein abgeschlossenes BWL-Studium, o.ä., idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft. Zudem bringen Sie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Vergütung (Compensation & Benefits) mit. Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen Sie aus. Eine schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientiertes Denken sowie Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihren.

Quelle: www.adac.de

Job-Radar

Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail

20.10.2024 München

Compensation & Benefit Manager (w/m/d)

Eine strukturierte Einarbeitung wird durch ein individuelles Patenkonzept gewährleistet. Zudem erwartet Sie eine moderne Arbeitsatmosphäre, ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie eine faire Vergütung.

Quelle: www.hr-consultants.de

31.07.2022 80335 München

Manager Compensation & Benefits m/w/d gesucht in München

GuT Personalmanagement GmbH

Die Gehaltsabrechnung mit LOGA fällt in Ihren Aufgabenbereich. Selbstständig betreuen Sie das komplette Sozial- und Versicherungswesen. Für die Abwicklung und Koordinierung der Altersvorsorge sind Sie zuständig. Das Bescheinigungswesen bearbeiten Sie. Sie sind Ansprechpartner für Behörden, Arbeitsämter und Krankenkassen.

Quelle: www.gut-zeitarbeit.de

17.02.2025 80335 München

Compensation & Benefits Manager (w|m|d)

Die Steuerung von Compensation & Benefits-Projekten, Benchmark-Analysen und Job-Gradings gehört zu Ihren Aufgaben. Zudem ist die aktive Gestaltung von Vergütungsstrategien, -richtlinien und -prozessen Teil Ihrer Tätigkeiten. Sie sind für die Durchführung von Funktions- bzw. Stellenbewertungen in einem komplexen Umfeld unter Einbindung von Führungskräften.

Quelle: www.stepstone.de

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20.02.2025 40235 Düsseldorf

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Die DOUGLAS Group ist mit ihren Marken DOUGLAS, NOCIBÉ, parfumdreams und Niche Beauty der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Die DOUGLAS Group inspiriert ihre Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.900 Geschäften.

Quelle: www.stepstone.de

20.02.2025 76135 Karlsruhe

Compensation & Benefit Manager (w/m/d)

Verantwortung für alle Themen rund um Compensation & Benefits für die IONOS Gruppe sowie Beratung der Führungskräfte und HR Business Partner. Steuerung von Compensation & Benefits Projekten, Benchmark-Analysen, Job-Gradings bzw. Job-Kataloge für die verschiedenen Brands und Gesellschaften der IONOS Gruppe.

Quelle: www.ionos.de

18.02.2025 20354 Hamburg

Compensation & Benefits Manager (m/w/d)

Du treibst initiativ die Weiterentwicklung der Vergütungs- und Benefitslandschaft für Tchibo von der Konzeption bis zur Implementierung voran. Als Center of Expertise entwickelst du nationale und internationale Vergütungskonzepte für alle Mitarbeitergruppen und Unternehmensbereiche, koordinierst Vergütungsprozesse und berätst adressatengerecht HR sowie die Führungskräfte.

Quelle: www.stepstone.de

18.02.2025 44141 Dortmund

Compensation & Benefits Manager (f/m/d)

Strategy Implementation and Data Management: You ensure the proper implementation of the regional compensation strategy and standards in accordance with the global strategy. This includes monitoring compensation databases, job descriptions, compensations, and annual performance reviews to.

Quelle: www.stepstone.de

Häufig gestellte Fragen

Was kann man als Durchschnittsgehalt für Compensation Benefits Manager in München erwarten?

Abhängig von individuellen Qualifikationen variiert das Gehalt für Compensation Benefits Manager in München mit Einkommen zwischen 3.801,- € und 4.683,- €. Das mittlere Gehalt hierfür in München beträgt 4.219,- €.

Wie viele Stellen sind aktuell für Compensation Benefits Manager in München ausgeschrieben?

Zurzeit sind 5 Positionen für Compensation Benefits Manager in München offen.

Gibt es Teilzeitstellen für Compensation Benefits Manager in München?

Derzeit sind 0 Teilzeitjobs für Compensation Benefits Manager in München verfügbar.

Wie viele Vollzeitjobs gibt es für Compensation Benefits Manager in München?

Gegenwärtig gibt es 4 Vollzeitangebote für Compensation Benefits Manager in München.

Wie sieht das Angebot für Compensation Benefits Manager in den größten Städten aus?

In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 13 Mitarbeitern für Compensation Benefits Manager.