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2 Stellenangebote Talent Management Leipzig

- neu Mi. 26.3.2025

Durchschnittsgehalt	Neue Jobangebote der Woche	Jobs in Vollzeit	Jobs in Teilzeit	Anzahl der offenen Jobs
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16.01.2025 04315 Leipzig

Recruiter / Talent Acquisition Manager

Du übernimmst den gesamten Recruiting-Prozess - vom Erstellen überzeugender Stellenausschreibungen bis hin zum Vertragsabschluss mit Top-Kandidaten. Du arbeitest eng mit Hiring Managern zusammen, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Recruiting-Strategien zu entwickeln. Du denkst kreativ und findest außergewöhnliche Talente mit innovativen Sourcing-Methoden.

Quelle: www.combera.com

21.03.2025 Gütersloh, bundesweit, Europa, USA

Manager Employer Branding & Talent Attraction (m/w/d) am Standort Gütersloh

Bertelsmann SE & Co. KGaA

Umsetzung eines internationalen Hochschulmarketings durch Karrieremessen, Workshops und Unternehmenspräsentationen, insbesondere für die Bereiche Geistes- und Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre und Data Science. Durchführung von informativen und interaktiven Präsentationen in kleinen und großen Gruppen, auf Englisch und idealerweise auch auf Deutsch.

Quelle: www.stepstone.de

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25.03.2025 34125 Wermelskirchen

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Strategisch-Konzeptionell - Du gestaltest das Talent- und Performance-Management aktiv mit und hast dabei aktuelle Markttrends sowie Best Practices stets im Blick. Kommunikativ auf Augenhöhe - Als wichtiger Sparringspartner berätst du unsere Führungskräfte als Experte in allen Fragen der Personalentwicklung.

Quelle: www.obi.de

25.03.2025 80997 München

(Junior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar. (Erste) Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert. Sehr gute MS Office-Kenntnisse. Offenheit und Kommunikationsstärke. Motivation sowie eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.

Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.03.2025 10178 Berlin

Junior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Bewerbungsmanagement: Du betreust eine Vielzahl an Bewerbungen im Blue-Collar-Bereich und stellst sicher, dass jeder Bewerbungsprozess reibungslos läuft. Interviews führen: Auch bei einem hohen Bewerberaufkommen stellst Du sicher, dass jedes Interview professionell und wertschätzend abläuft. Beratung und Betreuung: Du arbeitest eng mit den Fachbereichen.

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We offer attractive compensation packages and stock purchase options with numerous benefits and advantages. Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary for this position, which is € 71,000 gross per year based on full-time employment, we.

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23.03.2025 Rosenfeld

Recruiter / Talent Manager (m/w/d)

Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, vom Profiling über die Stellenausschreibungen und Interviews bis hin zur abschließenden Team-Entscheidung. Du sorgst für eine ausgezeichnete Candidate Experience von A-Z. Du legst für die jeweiligen Stellen passende Recruiting-Strategien fest. Du baust unseren Talentpool weiter aus und weißt.

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23.03.2025 33311 Gütersloh

Manager Employer Branding & Talent Attraction (m/w/d)

Bertelsmann SE & Co. KGaA

Ein erfolgreich abgeschlossenes, international ausgerichtetes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Personalwesen, Kommunikationswissenschaften oder in einer vergleichbaren Studienrichtung. Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Personalwesen oder im Marketing. Einen stark analytischen Blick sowie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten.

Quelle: www.bertelsmann.de

22.03.2025 Hannover

(Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Strategisches Recruiting: Du entwickelst und implementierst eine ganzheitlichen Talent Acquisition Strategie und baust eine Employer Value Proposition auf. Candidate Experience: Die enge Begleitung von KandidatInnen durch den gesamten Recruiting-Prozess gehört zu deinen Hauptaufgaben. Dabei hast du eine kontinuierliche Optimierung der Candidate Journey.

Quelle: www.presse-box.de

Häufig gestellte Fragen

Was kann man als Durchschnittsgehalt für Talent Management in Leipzig erwarten?

Abhängig von individuellen Qualifikationen variiert das Gehalt für Talent Management in Leipzig mit Einkommen zwischen 3.864,- € und 4.761,- €. Das mittlere Gehalt hierfür in Leipzig beträgt 4.289,- €.

Wie viele Stellen sind aktuell für Talent Management in Leipzig ausgeschrieben?

Zurzeit sind 2 Positionen für Talent Management in Leipzig offen.

Gibt es Teilzeitstellen für Talent Management in Leipzig?

Derzeit sind 0 Teilzeitjobs für Talent Management in Leipzig verfügbar.

Wie viele Vollzeitjobs gibt es für Talent Management in Leipzig?

Gegenwärtig gibt es 2 Vollzeitangebote für Talent Management in Leipzig.

Wie sieht das Angebot für Talent Management in den größten Städten aus?

In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 137 Mitarbeitern für Talent Management.