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40 Stellenangebote Personalentwicklung Stuttgart
- neu Sa. 21.12.2024Neue Jobangebote der Woche | Jobs in Vollzeit | Jobs in Teilzeit | Anzahl der offenen Jobs | 11 | 24 | 4 | 40 |
20.12.2024
70435 Stuttgart
Personalreferent Personalentwicklung (m/w/d)
FERCHAU GmbH
Teilzeit
Unbefristet
Nutzen Sie die Chance. Als Personalentwicklung in Stuttgart werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.
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Quelle: www.ferchau.com
18.12.2024
Stuttgart
Referent (m/w/d) Personalentwicklung
Michael Page
Erfahrung
Vollzeit
Sie stehen den Fach- und Führungskräften als kompetenter Ansprechpartner in allen Belangen der Personal- und Weiterentwicklung zur Seite.
Als Experte für Personalentwicklung begleiten Sie Fach- und Führungskräfte in verschiedenen Entwicklungsprozessen - von strategischen Workshops und Veränderungsprojekten bis hin zu Teamcoachings und individuellen Maßnahmen.
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Quelle: www.michaelpage.de
14.12.2024
Stuttgart
Personalentwickler / Personalentwicklerin mit Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung und E-Learning (m/w/d)
Postbeamtenkrankenkasse
Benefits
Erfahrung
Vergütung nach TV
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Psychologie, Pädagogik, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder verfügen über entsprechende Kenntnisse, die aufgrund gleichwertiger Tätigkeiten und Erfahrungen erworben wurden.
Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, idealerweise mit Schwerpunkt auf Führungskräfteentwicklung und digitalem Lernen.
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Quelle: www.pbeakk.de
14.12.2024
71229 Leonberg
Referent Personalentwicklung
Socco Leonberg GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Die SOCCO Leonberg GmbH ist ein Personal- und Beratungsdienstleister, der seit über 30 Jahren für renommierte Kundenunternehmen in der Region tätig ist.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
13.12.2024
70372 Stuttgart
Personalentwickler / Personalentwicklerin Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung/E-Learning (w/m/d)
Postbeamtenkrankenkasse
Benefits
Erfahrung
Vergütung nach TV
Sie sind zuständig für die Konzeption, Planung, Umsetzung und Evaluation von zielgerichteten Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung.
Sie begleiten und beraten Beschäftigte und Führungskräfte in ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Sie entwickeln unsere Prozesse und Tools zur Optimierung der Personalentwicklung weiter, z.B. durch innovative Ansätze.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
13.12.2024
70191 Stuttgart
Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung
Ferchau GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine ähnliche Qualifikation.
Erste Berufserfahrung im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung.
Gute Anwendungskenntnisse in Moderation- und Präsentationstechniken sowie in Trainingskonzepten.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
11.12.2024
70469 Stuttgart
Praktikum in der Personalentwicklung
Robert Bosch GmbH
Vollzeit
Flexible Arbeitszeit
Beginn: Dauer: 6 Monate Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends,.
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Quelle: www.bosch.de
11.12.2024
71034 Böblingen
Werkstudent (m/w/d) Bereich Personalentwicklung
Star Cooperation GmbH Jobportal
Vollzeit
Praktikum
Du planst und organisierst unserer Inhouse-Schulungen.
Du bereitest Schulungsunterlagen und Workshop-Formate vor und begleitest diese gegebenenfalls.
Du betreust unser Learning-Management-System z.B. in der Aktualisierung von Kursinhalten, in der Anlage von Trainings und in der Unterstützung unserer STARS bei der Nutzung der Plattform.
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Quelle: www.star-cooperation.com
10.12.2024
70435 Stuttgart
Referent Personalentwicklung (m/w/d)
Hays
Erfahrung
Vollzeit
Abgeschlossenes Studium in Psychologie, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit Schwerpunkt Diagnostik.
Fundierte Kenntnisse in der Eignungs- und Passungsdiagnostik sowie Erfahrung in der Durchführung und Auswertung von Assessments.
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Quelle: www.hays.de
10.12.2024
Stuttgart
Senior Personalentwickler (m/w/d) Energiebranche
Michael Page
Benefits
Erfahrung
Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen in der Energiebranche, suchen wir einen engagierten Senior Personalentwickler (m/w/d) im Raum Stuttgart. Bei der Position handelt es sich um eine neugeschaffene Stelle zum des Bereichs.
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Quelle: www.michaelpage.de
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Häufig gestellte Fragen
Wie viele Stellen sind aktuell für Personalentwicklung in Stuttgart ausgeschrieben?
Zurzeit sind 40 Positionen für Personalentwicklung in Stuttgart offen.
Gibt es Teilzeitstellen für Personalentwicklung in Stuttgart?
Derzeit sind 4 Teilzeitjobs für Personalentwicklung in Stuttgart verfügbar.
Wie viele Vollzeitjobs gibt es für Personalentwicklung in Stuttgart?
Gegenwärtig gibt es 24 Vollzeitangebote für Personalentwicklung in Stuttgart.
Wie sieht das Angebot für Personalentwicklung in den größten Städten aus?
In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 208 Mitarbeitern für Personalentwicklung.