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13.04.2025
13597 Berlin
Leiterin/Leiter Sachbereich Personalentwicklung und ASGM
Polizei Berlin Direktion ZS Pers B 55
Erfahrung
Vollzeit
Sie unterstützen die Leitung des Stabsbereiches Personal der Polizeiakademie in allen Belangen, die die Personalentwicklung betreffen, insbesondere im Hinblick auf den stetigen Wandel behördlicher und politischer Vorgaben. Hierzu gehören die Beratung, Vorbereitung, Bearbeitung, Koordinierung und Dokumentation aller Einzelpersonalien. Weiterhin haben Sie.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
12.04.2025
10557 Berlin
Leiter für den Bereich Personalentwicklung (m/w/d)
Randstad Deutschland
Benefits
Erfahrung
Erfahrungen Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre) mit dem Personalschwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen.
Fundierte Kenntnisse und mindestens zweijährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung.
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Quelle: www.randstad.de
11.04.2025
3012 Muristalden
Leiter/in Personalentwicklung mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung
Lindenhofgruppe
Erfahrung
Vollzeit
Solid ausfinanzierte Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Deckungsgrad.
Fortschrittliche berufliche Vorsorgepläne.
Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%).
Subventionierte UVG-Zusatzversicherung.
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Quelle: www.lindenhofgruppe.ch
02.04.2025
00000 Baden-Württemberg
Geschäftsführer Akademie / Leiter der Personalentwicklung (m/w)
Human Council
Benefits
Erfahrung
Als Geschäftsführer (m/w) gilt es, die Leitung der noch jungen Akademie zu übernehmen. Diese verfolgt zunächst das Ziel, das interne Weiterbildungsangebot auszubauen und zu institutionalisieren. Mittelfristig geht es ebenfalls darum, dieses Leistungsspektrum auch externen Interessenten zu öffnen. .
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Quelle: www.humancouncil.com
11.03.2025
79576 79576 Weil Am Rhein
Leiter/in - Personalentwicklung
Work in Progress Textilhandels GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, HR, Psychologie, Erwachsenenbildung oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet deine berufliche Basis.
Du bringst Erfahrung aus dem Bereich Personalentwicklung und/oder Organisationsentwicklung mit.
Du bist routiniert in der Konzeption und Durchführung von Workshops und Trainings.
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Quelle: www.makeitingermany.de
11.03.2025
79576 79576 Weil Am Rhein
Leiter/in - Personalentwicklung
Work in Progress Textilhandels GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur.
Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben.
Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten.
Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge.
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Quelle: www.makeitingermany.de
04.02.2025
76532 Nürnberg
Leiter Personalentwicklung (m/w/d)
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
Erfahrung
Vollzeit
Unser Mandant ist eine erfolgreiche, mittelständische Unternehmensgruppe mit rund 1.500 Mitarbeitern und Sitz in der Metropolregion Nürnberg, die seit vielen Jahrzehnten als familiengeführtes Unternehmen zu den Top-Arbeitgebern in der Region zählt. .
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Quelle: www.liebich-partner.de
24.12.2022
10711 Berlin
Kompetenzcenter Talente (w/m/d) / „Bereichsleitung (w/m/d)
selaestus Personal Management GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Sie besitzen einen relevanten erfolgreichen akademischen Abschluss (z.B. der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften) oder einen Nachweis der Anerkennung als „Sonstige:r Beschäftigte:r“.
Sie verfügen über eine profunde Berufserfahrung vor allem in der Personalentwicklung und/oder -rekrutierung, ergänzend in der Qualifizierung für Auszubildende/Dualstudierende und in der Erwachsenenqualifizierung.
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Quelle: www.selaestus.de
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Häufig gestellte Fragen
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In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 4 Mitarbeitern für Leiter Personalentwicklung.