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6 Stellenangebote Junior Personalreferent Stuttgart

- neu Mi. 12.3.2025

Neue Jobangebote der Woche	Jobs in Vollzeit	Jobs in Teilzeit	Anzahl der offenen Jobs
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06.03.2025 Ludwigsburg

(Junior) Personalreferent (m/w/d)

Page Personnel

Benefits

Ohne Erfahrung

Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Durchführung und Verantwortung des Bewerbermanagements. Formulierung und Schalten von Stellenanzeigen, Bewerberkorrespondenz und Terminkoordination etc. Durchführung der Personalauswahl gemeinsam mit dem Fachbereich.

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Quelle: www.pagepersonnel.de

27.02.2025 70174 Stuttgart

(Junior) Personalreferent (w/d/m) ab jetzt

RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung. Erste Arbeitserfahrung im Personalbereich (z. B. auch durch Praktika). Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung in der SAP-Abwicklung. Gutes Ausdrucksvermögen mündlich sowie schriftlich in deutscher Sprache. Englischkenntnisse von Vorteil.

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Quelle: www.radas.de

Job-Radar

Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail

29.01.2025 70178 Stuttgart

Junior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Administration

Dr. Güldener Firmengruppe

Benefits

Ohne Erfahrung

Zukunftssicher: Bei uns finden Sie einen krisensicheren Job in der Gesundheitsbranche, begleitet von einem attraktiven Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge. Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: Wir bieten Ihnen 40% Home-Office, flexible Arbeitszeitmodelle und einen Familienservice. Karriere & Weiterbildung: Sehr gerne - wir freuen uns, wenn Sie.

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Quelle: www.drgueldener.de

18.01.2025 Ludwigsburg

Personalreferentin, Junior Personalreferent, Schwerpunkt Recruiting/HR und Personalentwicklung (m/w/d)

KURZ Entsorgung GmbH

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Als Junior Personalreferent in Stuttgart finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.

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Quelle: www.kurzgruppe.de

14.01.2025 Ludwigsburg

Stellenanzeige Assistenz der Personalreferentin, Junior Personalreferent, Schwerpunkt Recruiting/HR und Personalentwicklung (m/w/d) in Vollzeit ...

Über Unternehmenswebseiten

Benefits

Ohne Erfahrung

Unterstützung der Personalreferentin bei allen täglich anfallenden Aufgaben,Erstellung von Ausschreibungen für vakante Stellen,Betreuung des Bewerbermanagements,Führung von Vorstellungsgesprächen,Entwicklung, Implementierung und Organisation eines modernen Onboarding-Prozesses für die gesamte KURZ Gruppe,Unterstützung der Marketingabteilung bei der Entwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen und Personalmarketingkampagnen zur Positionierung als attraktiver Arbeitgeber,Übernahme.

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Quelle: www.kurzgruppe.de

13.02.2025 71642 Ludwigsburg

Assistenz der Personalreferentin, Junior Personalreferent, Schwerpunkt Recruiting/HR und Personalentwicklung (m/w/d)

KURZ Entsorgung GmbH

Unterstützung der Personalreferentin bei allen täglich anfallenden Aufgaben. Erstellung von Ausschreibungen für vakante Stellen. Betreuung des Bewerbermanagements. Führung von Vorstellungsgesprächen. Entwicklung, Implementierung und Organisation eines modernen Onboarding-Prozesses für die gesamte KURZ Gruppe.

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Quelle: www.stepstone.de

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Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

mehrweniger

Quelle: www.dis-ag.com

10.03.2025 22145 Stapelfeld

(Junior) Personalreferent (m/w/d) / HR Manager (m/w/d)

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Ohne Erfahrung

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Ausbildungsbetreuung und Personalmanagement. Idealerweise besitzt du die Ausbildereignung gemäß AEVO (AdA-Schein), sie ist jedoch kein Muss.

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Quelle: www.dspro.de

10.03.2025 80687 München

Junior Personalreferent (m/w/d)

DIS AG

Benefits

Ohne Erfahrung

Arbeitszeit: Ihre AufgabenSichtung von Bewerbungsunterlagen, Bewerbervorauswahl und Weiterleitung der Bewerbungen . Sie unterstützen das Recruiting Team bei allen administrativen Tätigkeiten . Organisation und Vorbereitung von Auswahltagen und unterschiedlichen Events. Erster Ansprechpartner (m/w/d) in allen Fragen des Bewerbungsprozesses.

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Quelle: www.dis-ag.com

07.03.2025 85609 Aschheim

Junior Personalreferent (m/w/d)

Crédit Agricole Leasing & Factoring

Sie gestalten das On- und Offboarding für unsere Mitarbeiter in Deutschland, Belgien und den Niederlanden. Sie beraten und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen. Die Personalgewinnung bestimmter Positionen liegt in Ihrer Hand und Sie unterstützen in weiteren Recruitingprozessen.

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Quelle: www.stepstone.de

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellen sind aktuell für Junior Personalreferent in Stuttgart ausgeschrieben?

Zurzeit sind 6 Positionen für Junior Personalreferent in Stuttgart offen.

Gibt es Teilzeitstellen für Junior Personalreferent in Stuttgart?

Derzeit sind 0 Teilzeitjobs für Junior Personalreferent in Stuttgart verfügbar.

Wie viele Vollzeitjobs gibt es für Junior Personalreferent in Stuttgart?

Gegenwärtig gibt es 5 Vollzeitangebote für Junior Personalreferent in Stuttgart.

Wie sieht das Angebot für Junior Personalreferent in den größten Städten aus?

In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 34 Mitarbeitern für Junior Personalreferent.