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3 Stellenangebote HR Referent Stuttgart

- neu Do. 30.1.2025

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24.01.2025 70178 Stuttgart

Referent Human Resources & Business Development (m/w/d)

FOSTEC & Company GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Umfassende Berufserfahrung im state-of-the-art Recruiting und im Business Development, bevorzugt in einem dynamischen Umfeld, z.B. in Start-ups. Erfahrung in der Ansprache hochqualifizierter Kandidaten durch Active Sourcing inkl. Social-Media Recruiting. Erfahrung im direkten Vertrieb komplexer Dienstleistungen auf C-Level Ebene mit nachweisbaren Erfolgen bei Abschlüssen.

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Quelle: www.fostec.de

23.01.2025 70178 Stuttgart

HR Referent (m/w/d)

DIS AG

Vollzeit

Unbefristet

Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen. Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Motiviertes und kollegiales Team sowie eine offene Unternehmenskultur. Attraktive Vergütung Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen.

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Quelle: www.dis-ag.com

Job-Radar

Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail

05.12.2024 70806 Kornwestheim

(Junior) Referent (m/w/d) Bewerbermanagement (HR) & Vertriebsservice im Immobilienbereich

Wüstenrot Immobilien GmbH

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Junior) Referent (m/w/d) Bewerbermanagement (HR) & Vertriebsservice im Immobilienbereich bei Wüstenrot Immobilien GmbH. Detailansicht des Stellenangebots. Zurück zur Startseite. Stellendetails zu: (Junior) Referent (m/w/d) Bewerbermanagement (HR) & Vertriebsservice im Immobilienbereich.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

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Fachliche Ansprechperson für SAP SuccessFactors Employee Central in Deutschland und weitere HR Systeme (u.a. SAP HCM, SF Module, People Doc, UKG Dimensions). Definieren und Umsetzen von Anforderungen in Systemen, Monitoring von Schnittstellen, durchführen von Importdaten in SuccessFactors Employee Central.

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Präzise Erfassung und Verwaltung der Arbeitszeiten. Sorgfältige Pflege und Aktualisierung der Personalakten. Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation der monatlichen Lohnabrechnungen. Anfertigung von Arbeitsverträgen und anderen relevanten Dokumenten. Erfassung und zeitgerechte Weiterleitung von Krankmeldungen.

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Erfahrung

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Sie betreuen gemeinsam im HR-Team due Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen. Sie erstellen eigenständig die monatlichen Gehaltsabrechnungen inklusive des Meldewesens. Sie unterstützen beim Personalcontrolling und den Jahresabschlussarbeiten. Sie sind zuständig für die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen sowie für die Kreditorenbuchhaltung.

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Quelle: www.wpr-research.de

28.01.2025 76646 Bruchsal

HR-Referent (m/w/d)

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Vollzeit

Unbefristet

Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften. Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion. Gute Kenntnisse mit den MS-Office Applikationen. Erste Erfahrungen in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sind von Vorteil.

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Quelle: www.dis-ag.com

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellen sind aktuell für HR Referent in Stuttgart ausgeschrieben?

Zurzeit sind 3 Positionen für HR Referent in Stuttgart offen.

Gibt es Teilzeitstellen für HR Referent in Stuttgart?

Derzeit sind 0 Teilzeitjobs für HR Referent in Stuttgart verfügbar.

Wie viele Vollzeitjobs gibt es für HR Referent in Stuttgart?

Gegenwärtig gibt es 3 Vollzeitangebote für HR Referent in Stuttgart.

Wie sieht das Angebot für HR Referent in den größten Städten aus?

In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 45 Mitarbeitern für HR Referent.