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18.04.2025
78467 Konstanz
HR-Referent (m/w/d) mit Verantwortung für die Ausbildung
SÜDKURIER GmbH
HR-Referent (m/w/d) mit Verantwortung für die Ausbildung ab sofort Konstanz unbefristet Vollzeit ab sofort Konstanz unbefristet Vollzeit DEINE AUFGABEN BEI UNS Im Bereich HR-Management: Beratung und Unterstützung von Führungskräften und in allen personalrelevanten Fragen.
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Quelle: www.stellenanzeigen.de
17.04.2025
Heilbronn
Hr-referent (w/m/d)
Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
Beauftragung der organisatorischen Einheiten beim IT-Dienstleister, Dokumentation der Strukturen, Überprüfung der Strukturen durch Systemabzüge.
Korrektur von Stellenbeschreibungen, Beschreibungen von organisatorischen Einheiten.
Konzeption und Formatierung von Kommunikationsunterlagen für Projekte.
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Quelle: www.roberthalf.de
17.04.2025
50354 Hürth
HR-Referent Employer Branding (m/w/d)
REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West
Benefits
Erfahrung
Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für die hauseigene Kantine.
Flexible Arbeitszeit (38,5 Std/Woche) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Full Service und Tankkarte.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
15.04.2025
Frankfurt am Main, Düsseldorf, Mannheim, Köln, München
HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Benefits
Vollzeit
Mit deinem Schwerpunkt im Bereich Service Delivery bist du Teil des Service Teams, welches zahlreiche outgesourcte Leistungen für unsere (Groß-) Kunden erbringt.
Als operative Ansprechperson unterstützt du das Kundenunternehmen bei der Analyse des Personalbedarfs und steuerst den Besetzungs- und Onboardingprozess externer Mitarbeitender.
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Quelle: www.stepstone.de
15.04.2025
74074 Heilbronn
HR Referent (m/w/d)
Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken
Vergütung nach TV-L
Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen Personalangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
Selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Unterstützung der Geschäftsleitung und Teamleitung Personalmanagement.
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Quelle: www.stepstone.de
15.04.2025
50354 Hürth
HR-Referent Employer Branding (m/w/d)
REWE Group
Benefits
Erfahrung
Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für die hauseigene Kantine.
Flexible Arbeitszeit (38,5 Std/Woche) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Full Service und Tankkarte.
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Quelle: www.rewe-group.com
15.04.2025
Bad Homburg
HR-Referent (m/w/d)
Page Personnel
Vollzeit
Unbefristet
Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in personalrelevanten Themen.
Unterstützung in administrativen Aufgaben der Personalsachbearbeitung (z. B. Vertragswesen, Zeugnisse, Bescheinigungen).
Mitarbeit bei personalwirtschaftlichen Projekten.
Unterstützung im HR Controlling, insbesondere bei der Aufbereitung von Kennzahlen und Berichten.
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Quelle: www.pagepersonnel.de
14.04.2025
Dortmund
HR Referent
Hays
Benefits
Vollzeit
HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung. Bewirb Dich jetzt als: HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung. (m/w/d). Standort: Dortmund, Frankfurt/M., Köln, Mannheim, München. Anstellungsform: Vollzeit. Jetzt bewerben. Teilen. Drucken. Deine Aufgaben. Deine.
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Quelle: www.hayscareer.net
12.04.2025
76437 Rastatt
HR-Referent (m/w/d)
DIS AG
Erfahrung
Vollzeit
Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen.
Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR Projekten und Change-Prozessen.
Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen.
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Quelle: www.dis-ag.com
12.04.2025
12489 Berlin
HR Referent / Personalreferent (m/w/d)
aventa Personalmanagement GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Kaufmännischer Fachhochschulabschluss und/oder Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder andere kaufmännische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen.
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich.
Einschlägige Fachkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, insbesondere TVÖD Bund, TV EntgO Bund, EFZG.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
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