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09.03.2025
65183 Wiesbaden
Personalcontroller / HR Analyst (m/w/d)
ABO Energy GmbH & Co. KGaA
Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung! Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten hausinternen Fachabteilungen.
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Quelle: www.stellenanzeigen.de
09.03.2025
64625 Bensheim
HR Operations Analyst with Italian and English Language
Dentsply Sirona, Inc
Erfahrung
Vollzeit
Previous relevant work experience preferred (1+ years) in customer service environment - we also consider talented graduates with a first experience.
Italian (C1) and English (B2) at a fluent level.
Knowledge of HRIS systems, and/or applicant tracking system is an advantage.
Excellent customer.
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Quelle: www.dentsplysirona.com
08.03.2025
33607 Bielefeld
Data Analyst (m/w/d) im Bereich HR Data & Analytics
GOLDBECK GmbH
Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Dashboards zur Visualisierung und Analyse wichtiger HR-Kennzahlen über Workday und Power BI.
Analyse von Anforderungen aus den Fachbereichen im In- und Ausland sowie Konzeption und Umsetzung von systemseitigen Lösungskonzepten in enger Zusammenarbeit mit der IT sowie dem Controlling.
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Quelle: www.stepstone.de
08.03.2025
12205 Berlin
Personalsachbearbeiterin (m/w/d) HR Analyst (m/w/divers)
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
Erstellung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen.
Anlage und Pflege der Personalstammdaten vom Eintritt bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
Selbstständige Vorbereitung der relevanten Unterlagen für die monatl. Entgeltabrechnung.
Beantwortung von personalrelevanten Fragestellungen.
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Quelle: www.perzukunft.de
08.03.2025
Leipzig
Financial Analyst – Schwerpunkt HR Controlling (m/w/d)
DAVASO Holding GmbH
Benefits
Erfahrung
Du kannst ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine Qualifikation als Controller vorweisen.
Du besitzt einschlägige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Financial Planning & Analysis & Financial Modelling im Controlling, idealerweise im Konzernumfeld.
Professionelle Excel-Kenntnisse und Interesse an Automatisierungslösungen für Data Analysis setzen.
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Quelle: www.davaso-holding.de
06.03.2025
37079 Göttingen
HR Data & Workday Reporting Analyst (x|w|m) - Hybrid
Sartorius
Arbeiten Sie in Ihrem Rhythmus: Home Office-Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, Sabbaticals.
Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Vorsorgeleistungen mit einer 35 Std. Woche, 30 Urlaubstage.
Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio.
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Quelle: www.stepstone.de
06.03.2025
50667 Köln
ServiceNow HR Analyst
Computacenter AG & Co. oHG
Vollzeit
Unbefristet
Develop and design HR-related forms and processes within ServiceNow Employee Centre Pro and ServiceDesk. Improving Employee Experiences: Enhance the overall employee experience by providing efficient and user-friendly HR services. Collaborate.
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Quelle: www.computacenter.de
05.03.2025
61184 Karben
HR Operations Analyst (m/w/d) Werk Karben BA OESL - REF74171M
Continental AG
Teilzeit
Unbefristet
Verantwortung für administrativen Prozesse im Bereich Human Relations am Standort, sowie das Vorantreiben von Prozessautomatisierungen und Digitalisierungsthemen.
Zeitmanagement und -erfassung in SAP und Hauptansprechpartner für alle Fragen zur Zeitwirtschaft.
Erstellung und Auswertung von Reportings für diverse Stakeholder im gesamten Konzern, sowie interne und externe Stellen.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
04.03.2025
58638 Iserlohn
IT Business Analyst – Schwerpunkt HR und Payroll (m/w/d)
Schlüter-Systems KG
Konzipieren, Entwickeln, Vorantreiben und Implementieren von globalen HR-Softwarelösungen in den Bereichen Personalmanagement, Recruiting sowie Gehaltsabrechnung.
Erfassen von Fachanforderungen und Erarbeiten moderner und globaler Konzepte für die HR-Softwareumgebung.
Unterstützen und Koordinieren der IT-technischen Umsetzung in Zusammenarbeit mit dem IT- und HR-Team über den gesamten Entwicklungsprozess.
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Quelle: www.stepstone.de
02.03.2025
12163 Berlin
Personalsachbearbeiterin (m/w/d) HR Analyst (m/w/divers)
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
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